(CercleFinance.com) - S.T.Dupont annonce une réorganisation et la mise en oeuvre d'un plan de départs volontaires, principalement sur son site de production de Faverges, plan présenté au Comité Central d'Entreprise réuni le 6 octobre.

Le plan de départs volontaires qui toucherait toutes les catégories de personnel, porterait sur 72 personnes sur un effectif total de la société de 442 personnes. Ces mesures s'inscrivent dans un nouveau ' pacte social ' qui serait accompagné d'engagements de la part du groupe.

Le plan de départs pour l'usine concernerait 50% du personnel de direction, 30% du personnel fixe (administratif et production) et 27 % du personnel variable de production.

Tout au long de l'exercice 2008/2009, S.T.Dupont a enregistré une baisse d'activité liée, tout d'abord, à l'incendie de son usine début 2008, puis à l'impact de la crise mondiale fin 2008. Depuis le deuxième trimestre de cette année, l'utilisation de l'outil de production oscille entre 40 et 60% de sa capacité suivant les mois et les familles de produits.

Dans un premier temps, l'entreprise a eu recours au chômage partiel en maintenant dans la mesure du possible leur revenu mensuel à la plus grande partie des salariés. L'absence prévisible d'une remontée des ventes, pour les prochains mois, impose de revoir le fonctionnement de tous les services afin de préserver le centre de production de Faverges et les savoir-faire accumulés.

L'usine produit la quasi-totalité des ' briquets ' et des ' stylos ' vendus par le groupe ainsi que la moitié de sa gamme ' accessoires '. Le plan vise à permettre au site de production de retrouver des marges bénéficiaires. Il complète les efforts de réduction des coûts menés par la société partout dans le monde.

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