LAURENT GUILLOT ANNONCE LA NOUVELLE ÉQUIPE DE DIRECTION CHARGÉE DE LA TRANSFORMATION DU GROUPE ORPEA

Actualité publiée le 10/10/22 11:26

Regulatory News:

Laurent GUILLOT, Directeur Général depuis le 1^er juillet dernier, met en place le nouveau Comité Exécutif du groupe ORPEA (Paris:ORP) qui sera chargé de la transformation et du pilotage du plan stratégique au service de la reconstruction du Groupe.

Laurent Guillot précise :

«J’ai souhaité construire pour ORPEA une équipe de direction nouvelle, ressérée, mobilisée autour des enjeux prioritaires de l’entreprise. Ces professionnels expérimentés seront au service des établissements, des pays et des régions, et impulseront la dynamique nécessaire pour mener à bien la transformation d’ORPEA. Je compte sur l’engagement de Pierre Krolak-Salmon et de Fanny Barbier pour faire du parcours de soins de nos résidents et patients et de la qualité de l’accompagnement et du développement des collaborateurs, les premiers vecteurs de cette transformation. La solidité financière de l’entreprise, sa réputation, et une stratégie immobilière profondément renouvelée sont autant d’enjeux que Laurent Lemaire, Frédérique Raoult, et Géry Robert-Ambroix sauront relever.

Ce Comité Exécutif est constitué :

du Comité de direction générale :

- Laurent Guillot, Directeur Général,

- Pierre Krolak-Salmon, Directeur Médical

- Fanny Barbier Directrice des Ressources Humaines,

- Laurent Lemaire, Directeur Financier, IT et Achats,

- Frédérique Raoult, Directrice de la Communication,

- Gery Robert-Ambroix, Directeur de l’Immobilier

et des Directeurs généraux des pays et régions :

- Erik Hamann (Allemagne),

- Anton Kellner (Europe de l’Est, Europe centrale),

- Thibaut Sartini (Nouveaux pays),

- Geert Uytterschaut (Europe du Nord) ,

- Yen Wang (Amérique Latine),

- Asuncion Zaragoza (Espagne-Portugal),

- Laurent Guillot assurant l’intérim pour la France.

Missions et données biographiques des nouveaux membres du Comité Exécutif:

Laurent Guillot, Directeur général, acommencé sa carrière dans l’administration, notamment au cabinet du Ministre de l’Equipement, des Transports et du Logement en tant que conseiller technique. Laurent Guillot rejoint en 2002 la Compagnie Saint-Gobain. Il y dirige différentes activités en France et à l’international jusqu’en 2009. Il devient alors Directeur financier du Groupe puis Directeur Général Adjoint. À compter de 2016, il prend la direction des Matériaux puis des Solutions haute-performance. Laurent Guillot est administrateur indépendant et Président du comité d’audit et des risques de Safran.

Laurent Guillot est ancien éléve de l’École polytechnique, de l’École nationaledes ponts et chausséeset titulaire d’un DEA d’économie de Panthéon-Sorbonne.

Les Directions du Juridique, de la Stratégie, de l’Audit et Contrôle internes, Risques et Conformité, de la Qualité et de la RSE lui sont rattachées.

Il assure par intérim la Direction générale de la France.

Le Professeur Pierre Krolak- Salmon, Directeur Médical Groupe, aura pour mission d'accompagner le Groupe dans la mise en place des grandes orientations du parcours de soins.

Pierre Krolak-Salmon a particulièrement orienté son travail sur les parcours de soins, ambulatoires et d’hospitalisation, impliquant aussi l’hébergement, en lien direct avec d’autres spécialités comme la médecine générale.

Pierre Krolak-Salmon est titulaire d'un doctorat d’État en Médecine et en sciences Option Neurosciences, d'un Diplôme d’Études Spécialisées de Neurologie ainsi que d'un DESC de Gériatrie (Université Claude Bernard, Lyon). Il détient également une habilitation à diriger des recherches.

Fanny Barbier, Directrice des Ressources Humaines Groupe, aura pour mission de définir et mettre en œuvre la politique des Ressources Humaines. Elle aura en charge de positionner la fonction RH au cœur des enjeux du Groupe, pour restaurer les conditions de la confiance des salariés, améliorer leurs conditions de vie, leur bien-être au travail, développer l’attractivité et l’excellence des métiers. Elle pilotera les dimensions sociale et humaine de la transformation du Groupe, sur les bases d’un dialogue social constructif et équilibré.

Fanny a accompli l’ensemble de son parcours professionnel au service des Ressources Humaines dans le secteur des services, notamment au sein de SUEZ. Elle y a occupé différentes positions au sein des services RH : DRH opérationnelle de région puis DRH France et enfin DRH en charge des dirigeants, des talents et de la culture pour le Groupe, cela dans des contextes de transformation. Fanny Barbier est diplômée en droit privé et droit social.

Laurent Lemaire, Directeur Financier , IT & Achats, a pour mission de piloter la performance économique et financière du Groupe et a également sous sa responsabilité la direction des Systèmes d’Information et des Achats du Groupe dont il accompagnera la transformation.

Il a débuté sa carrière chez Danone où il a passé près de 20 ans en charge de diverses fonctions financières . En 2007, il rejoint le groupe coté Steria, en qualité de Directeur Général Finance, Juridique, Achats, IT & Transformation puis en qualité de Directeur Financier Groupe dans le cadre du rapprochement avec Sopra.

En 2016, il rejoint Korian en tant que Directeur Administratif et Financier puis Idemia en tant Directeur Financier d’Idemia, société sous LBO.

Laurent Lemaire est Diplômé de l’ESSEC.

Frédérique Raoult, Directrice de la Communication Groupe, aura pour mission de développer l’attractivité et la réputation de l’entreprise ainsi que de restaurer la confiance et le dialogue avec l’ensemble des parties prenantes.

Frédérique Raoult a mené une grande partie de sa carrière au sein du Groupe SUEZ où elle a occupé différentes fonctions de Communication dans les métiers du Groupe en France et à l’international, avant d’être nommée Directrice de la Communication et de la RSE. Elle a notamment piloté l’introduction en bourse et le passage à la marque unique. Elle a ensuite rejoint le Groupe Keolis en tant que Directrice de la Communication et de la Marque.

Frédérique Raoult est diplômée de l’Institut d’Etudes Politiques de Paris et titulaire d’une Maîtrise d’Histoire contemporaine.

Géry Robert-Ambroix, Directeur de l'Immobilier Groupe, aura pour mission de redéfinir et de mettre en œuvre la stratégie immobilière en cohérence avec le plan de transformation. Il a la responsabilité des arbitrages, des acquisitions, de l'Asset Management et du Property Management, avec un objectif de valorisation du potentiel immobilier de l'entreprise.

Géry a plus de 30 ans d'expérience dans différents métiers de l'immobilier ; depuis son début de carrière dans le groupe BOUYGUES jusqu'à ses fonctions de Directeur Général au sein de MERCIALYS puis de CARMILA de 2005 à 2021; et enfin au sein de BATIPART.

Géry Robert-Ambroix est diplômé d'HEC.

Directeurs généraux des régions du Groupe :

Erik Hamann, Directeur général Allemagne

Après avoir commencé sa carrière en tant que consultant chez Roland Berger, le Dr Erik Hamann a rejoint l'hôpital universitaire de Mannheim en tant que chef de division du développement commercial ainsi que directeur général de sa filiale de maisons de retraite Altenpflege Mannheim GmbH.

De 2005 à 2017, il a occupé les fonctions de directeur financier et de directeur général adjoint de l'opérateur de clinique coté en bourse Rhön-Klinikum. Il a également occupé les postes de directeur financier chez Acrest Property GmbH, d'associé opérationnel dans une société de capital-investissement à grande capitalisation et de directeur financier chez Artemis Augenkliniken.

En 2016, le Dr Erik Hamann a débuté en tant que directeur général dAllemagne, poste qu'il occupe toujours aujourd'hui.

Le Dr. Erik Hamann est titulaire d'un diplôme en administration des affaires et d'un doctorat de l'Université de Mannheim, ainsi que d'un diplôme en administration et gestion des affaires de l'ESSEC Business School.

Anton Kellner, Directeur général Europe de l’Est

Anton Kellner a occupé diverses positions au sein de l’Administration d’Hollabrunn (Province fédérale de Basse-Autriche) avant d’être nommé Directeur du Département des Affaires Sociales. En 1995., il rejoint un EPHAD en tant que Directeur d’établissement. En 2004, il intègre le groupe SeneCura en tant que Directeur des Opérations avant d’en être nommé Directeur général en 2015. Depuis 2019, Anton est Directeur général pour l’ Europe centrale et l’Europe de l’Est, régions qui incluent également la Croatie, la République tchèque, la Slovénie et la Suisse.

Anton Kellner est titulaire d'un MBA en Management de la Santé de la Wirtschaftsuniversität (Université des sciences économiques de Vienne).

Thibault Sartini, Directeur général Nouveaux Pays

Thibault Sartini a commencé sa carrière en 2003 en travaillant sur le terrain en tant qu'infirmier, puis a intégré le groupe ORPEA en 2008 en tant que directeur de clinique, avant d'être promu au poste de directeur régional. En 2016, il a été nommé Directeur général d'ORPEA Italie. Il est nommé en 2019 Directeur général de la région Nouveaux Pays, dirigeant désormais 5 marchés : Italie, Moyen-Orient, Pologne, Lettonie et Asie.

Thibault Sartini est titulaire d'un master en gestion des ressources humaines et droit du travail de l'université Paris II Panthéon-Assas en 2008. Il a obtenu un Executive Master en Stratégie et Management de la Santé à l'ESCP Europe Business School en 2013.

Geert Uytterschaut, Directeur général Europe du Nord

Après 22 ans de direction dans le secteur de la distribution, Geert Uytterschaut opère un changement en 2010 en devenant COO d'un grand groupe belge de maisons de retraite. En 2019, il rejoint ORPEA, en tant que Directeur Général ORPEA Belgium. Aujourd'hui, Geert est Directeur Général ORPEA Northern Europe, qui comprend les activités en Belgique, en Irlande, au Royaume-Uni, aux Pays-Bas et au Luxembourg.

Geert est titulaire d'un Master en sciences sociales de l'Université de Gand, et de différents certificats tels que l'INSEAD (Gestion financière), l’ EHSAL (Master en management de politiques industrielles), et la CAMBRIDGE UNIVERSITY (Strategic Management).

Yen Wang, Directeur Général LATAM

Yen a passé plus de 15 ans comme consultant en management au sein de cabinets internationaux (McKinsey & Company, A. T. Kearney et Arthur D. Little) avant d’occuper des postes de direction chez Carrefour, Oi et Ericsson au Brésil. De 2017 à 2021, il prend la direction de Carrefour Property au Brésil avant de rejoindre le groupe ORPEA en 2022 en tant que Directeur général de la région Amérique latine.

Yen est diplômé de l’Université de São Paulo en informatique, titulaire d’un diplôme de troisième cycle en Administration des Affaires de la Fundação Getúlio Vargas, d’un Master en études internationales de l’université de Pennsylvanie et et d’un MBA de la Wharton School.

Asuncion Zaragoza, Co-Directrice générale et Directrice financière Iberica (Espagne & Portugal)

Asuncion débute sa carrière en tant que consultante au sein du cabinet de conseil Accenture. Elle prend ensuite des fonctions de Directeur financier d’une des filiales de General Electric avant de prendre la direction financière de La Casera, puis de Grupo Care racheté en 2002 par ORPEA. Elle occupe la fonction de Directeur Financier d’ORPEA en Espagne, puis à partir de 2017, celle de Co-Directrice générale de la filiale espagnole avant d’être Co-Directrice générale et Directrice financière de la région Iberica (Espagne & Portugal), poste qu’elle occupe depuis 2018.

Asuncion est diplômée d‘un master en droit et d'un MBA de l'ESADE.

A propos d’ORPEA

ORPEA est un acteur mondial de référence, expert de l’accompagnement de toutes les fragilités. L’activité du Groupe se déploie dans 22 pays et couvre trois métiers que sont les prises en charge du grand âge (maisons de retraite médicalisées, résidences services, soins et services à domicile), les soins de Suite et de Réadaptation et les soins de Santé Mentale (cliniques spécialisées). Il compte plus de 71 000 collaborateurs et accueille chaque année plus de 255 000 patients et résidents.

https://www.orpea-groupe.com/

ORPEA est cotée sur Euronext Paris (ISIN : FR0000184798) et membre des indices SBF 120, STOXX 600 Europe, MSCI Small Cap Europe et CAC Mid 60.