Michelin: succession de M. Rollier et réforme de gouvernance
Actualité publiée le 11/02/11 08:46
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(CercleFinance.com) - Michel Rollier, gérant commandité du pneumaticien Michelin, prépare sa succession : ainsi, le groupe annonce que la nomination Jean-Dominique Senard comme gérant commandité sera proposée à l'assemblée générale extraordinaire du 13 mai prochain. Une réforme de la gouvernance du groupe sera également soumise aux actionnaires.
Pour mémoire, Michel Rollier est à la tête du groupe depuis mai 2006, mais ne souhaite pas aller au terme de son mandat, alors que les statuts actuels fixent une limite d'âge de 72 ans. Il proposera donc que M. Senard, gérant non commandité depuis mai 2007, prenne le relais.
M. Rollier décidera de sa date de départ 'une fois la transition assurée'. Sous réserve de l'avis de l'AGE, Jean-Dominique Senard saura alors conduire le groupe avec le leadership requis, dans le plein respect des valeurs de Michelin, a-t-il déclaré.
En outre, Michelin souhaite réformer sa gouvernance. L'AGE se prononcera donc sur d'autres points. Ainsi, le mandat des futurs gérants, commandités ou non commandités, serait limité à 4 ans renouvelables. De plus, le conseil de surveillance verrait son rôle renforcé dans les statuts. Il devrait approuver, au lieu d`être seulement consulté comme aujourd`hui, le renouvellement ou la révocation des futurs gérants, ainsi que leur rémunération fixe, indique le groupe.
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Pour mémoire, Michel Rollier est à la tête du groupe depuis mai 2006, mais ne souhaite pas aller au terme de son mandat, alors que les statuts actuels fixent une limite d'âge de 72 ans. Il proposera donc que M. Senard, gérant non commandité depuis mai 2007, prenne le relais.
M. Rollier décidera de sa date de départ 'une fois la transition assurée'. Sous réserve de l'avis de l'AGE, Jean-Dominique Senard saura alors conduire le groupe avec le leadership requis, dans le plein respect des valeurs de Michelin, a-t-il déclaré.
En outre, Michelin souhaite réformer sa gouvernance. L'AGE se prononcera donc sur d'autres points. Ainsi, le mandat des futurs gérants, commandités ou non commandités, serait limité à 4 ans renouvelables. De plus, le conseil de surveillance verrait son rôle renforcé dans les statuts. Il devrait approuver, au lieu d`être seulement consulté comme aujourd`hui, le renouvellement ou la révocation des futurs gérants, ainsi que leur rémunération fixe, indique le groupe.
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