PSA Peugeot Citroën: poursuite du projet de réorganisation.
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(CercleFinance.com) - PSA Peugeot Citroën prend acte de l'ordonnance du Tribunal de Grande Instance de Paris, rendue le 26 avril 2013, suite aux actions engagées par la Fédération CGT de la métallurgie et le syndicat Sud d'Aulnay-Sous-Bois.
Cette décision permettra la poursuite du projet de réorganisation industrielle du groupe et sa mise en oeuvre, après la prochaine réunion du Comité Central d'Entreprise, qui se tiendra lundi 29 avril 2013.
PSA Peugeot Citroën rappelle que ce Plan de Sauvegarde de l'Emploi a donné lieu à 'un dialogue social constructif' et qu'il a fait l'objet, après dix séances de négociations, d'un accord majoritaire qui a reçu l'aval de cinq organisations syndicales (CFDT, CFTC, CFE/CGC, FO, GSEA) représentant 76% des salariés.
PSA Peugeot Citroën précise que ce Plan de Sauvegarde de l'Emploi offre à tous les salariés concernés des solutions de reclassement à l'intérieur ou à l'extérieur du groupe.
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Cette décision permettra la poursuite du projet de réorganisation industrielle du groupe et sa mise en oeuvre, après la prochaine réunion du Comité Central d'Entreprise, qui se tiendra lundi 29 avril 2013.
PSA Peugeot Citroën rappelle que ce Plan de Sauvegarde de l'Emploi a donné lieu à 'un dialogue social constructif' et qu'il a fait l'objet, après dix séances de négociations, d'un accord majoritaire qui a reçu l'aval de cinq organisations syndicales (CFDT, CFTC, CFE/CGC, FO, GSEA) représentant 76% des salariés.
PSA Peugeot Citroën précise que ce Plan de Sauvegarde de l'Emploi offre à tous les salariés concernés des solutions de reclassement à l'intérieur ou à l'extérieur du groupe.
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