(Actualisation: précisions sur l'évolution de l'emploi par secteur, évolution des salaires, commentaires de la chef économiste d'ADP)

(Agefi-Dow Jones)--Les entreprises du secteur privé aux Etats-Unis ont créé plus d'emplois que prévu en février et les augmentations de salaire sont restées soutenues, selon le rapport publié mercredi par Automatic Data Processing (ADP) et Moody's Analytics.

Le secteur privé américain a créé 63.000 emplois nets le mois dernier, contre 11.000 en janvier, en données révisées. L'estimation précédente d'ADP pour janvier faisait état de la création de 22.000 postes.

Les économistes interrogés par le Wall Street Journal tablaient sur la création de 48.000 postes en février.

Le mois dernier, l'industrie a créé 16.000 postes nets, selon les chiffres d'ADP. La construction a créé 19.000 postes, tandis que les entreprises manufacturières en ont détruit 5.000.

Les services ont créé 47.000 emplois nets en février, y compris 58.000 dans l'éducation et les services de santé. Les services aux entreprises ont quant à eux perdu 30.000 postes.

En février, les personnes ayant conservé leur emploi ont vu leur rémunération augmenter de 4,5% sur un an, comme en janvier, a également indiqué ADP. Pour celles ayant changé de poste, la progression a ralenti à 6,3% sur un an, contre 6,4% en janvier et 6,6% en décembre.

"Nous observons une augmentation des embauches et les hausses de salaire restent soutenues, en particulier pour les personnes qui gardent leur poste", indique Neela Richardson, la chef économiste d'ADP, citée dans un communiqué. "Mais les recrutements étant concentrés dans quelques secteurs, nos données montrent qu'il n'y a pas de gain salarial généralisé pour les personnes qui changent d'emploi. En fait, la prime salariale pour celles qui changent d'employeur a atteint un point bas en février", ajoute-t-elle.

Les statistiques du département américain du Travail sur l'emploi non agricole pour le mois de février paraîtront vendredi.

Site Internet: https://adpemploymentreport.com/

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